社員構成
男女比
（2025年4月1日現在）
年代別比率
（2025年4月1日現在）
20代、30代の社員で70％を占めます。
なお平均年齢は35歳と若い社員が活躍している会社です。
新卒・中途入社比率
（2025年4月1日現在）
以前は中途採用が多かったのですが、徐々に新卒採用が増えていき、今では4分の3が新卒採用者となっています。
勤続年数比率
（2025年4月1日現在）
最近、新卒採用が増加していることから社員の半分以上が勤続10年未満となっています。
管理職男女比
（2025年4月1日現在）
管理職の女性割合は10.5％です。
役員を含めると女性割合は17.4％です。
働き方
平均在職期間
9.5年
（2025年4月1日現在）
半数以上が入社10年未満です。
年間平均所定外労働時間
8.2時間
（2025年4月1日現在）
働き方改革により残業は年々減少しています。
月平均所定外労働時間
平均有給休暇取得率
78.0%
（2025年4月1日現在）
当日朝の連絡でも有給休暇が取得できます。
平均有給休暇取得日数
12.8日
（2025年4月1日現在）
時間単位でも取得できるので、ちょっとした用事にも対応できます。
育児休暇取得率（男女とも）
100%
（2025年4月1日現在）
男女ともに100％取得しています。
育児休業職場復帰率
100%
(2025年4月1日現在)
時短勤務制度などで仕事と家庭の両立を支援しています。